Belén Rubio arranca su campaña por la rectoría desde el campus de Ourense y mantiene a Francisco Javier Rodríguez como vicerrector: «Non é un campus periférico, é un campus protagonista»
OURENSE CIUDAD
La estratígrafa apostó por el avanzar en el soterramiento de la calle Otero Pedrayo, la creación de un anfiteatro exterior y la ampliación de la residencia universitaria, entre otras cuestiones
22 abr 2026 . Actualizado a las 05:00 h.La carrera electoral hacia el Rectorado de la UVigo comenzó de forma oficial este lunes y la candidatura H2040, liderada por la catedrática Belén Rubio, eligió el campus de Ourense para dar su primer paso. Bajo el lema de una gobernanza «moderna e próxima», Rubio defendió la necesidad de otorgar al campus ourensano una mayor autonomía y capacidad de respuesta, rechazando su papel como sede periférica y situarlo como un «campus protagonista».
Acompañada por Francisco Javier Rodríguez, que aspira a renovar como vicerrector del campus, y Alma Gómez, propuesta para la Vicerrectoría de Extensión Universitaria, la candidata visitó las escuelas de Ingeniería Informática y Aeronáutica, así como las facultades de Historia y Educación. En estos encuentros, Rubio subrayó que su equipo «coñece ben a casa dende dentro» y apuesta por una gestión basada en la experiencia institucional.
Uno de los puntos fuertes de la intervención de Rubio este lunes fue el paquete de medidas específicas para la mejora del entorno universitario. Entre ellas, destacó la propuesta de avanzar en el soterramiento del tramo de la calle Otero Pedrayo para unir las dos zonas del campus, la creación de un anfiteatro al aire libre, la ampliación de la residencia universitaria y la modernización de edificios y laboratorios, entre otras cosas.
Asimismo, Rubio apostó por reforzar la marca Campus Auga y potenciar los proyectos interdisciplinares, asegurando que el crecimiento «desmesurado» que experimentó Ourense en los últimos años debe ir acompañado de una inversión proporcional y una presencia real del equipo rectoral en los centros.
Simplificación
En líneas generales, el programa de H2040 se articula en 20 líneas y 40 compromisos que buscan mejorar las condiciones laborales del personal docente y técnico. Rubio se comprometió a reducir la burocracia mediante la creación de una ventanilla única para la gestión de investigación y la retirada paulatina del programa Sigma.
En el ámbito de la docencia, la candidata propuso actualizar la oferta de grado y máster, potenciar las titulaciones internacionales y las microcredenciales, además de mejorar la empleabilidad y los recursos de alojamiento para los estudiantes. Esta jornada en Ourense sirvió para asentar las bases de un modelo de gestión que, según la propia Rubio, precisa de «decisións áxiles, equipos visibles e unha planificación con obxectivos medibles» para responder a las necesidades de la comunidad universitaria.