Grupo Entrepinares contratará a 15 personas con discapacidad en los próximos tres años
SOSTENIBILIDAD
La compañía ha renovado el acuerdo con la Fundación ONCE para continuar con el programa Inserta Empleo
21 feb 2025 . Actualizado a las 08:39 h.El director de Personas y Comunicación de Grupo Entrepinares, Roberto Cabezas, y la secretaria general de Fundación ONCE y vicepresidenta ejecutiva de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, han renovado el Convenio Inserta, firmado previamente en 2018 y 2021. Esta nueva fase del acuerdo prevé la contratación de 15 personas con discapacidad en los próximos tres años, alcanzando un total de 36 contrataciones desde el inicio de la colaboración.
Roberto Cabezas ha destacado que esta renovación es «una evidencia más de que en Grupo Entrepinares están fuertemente comprometidos con la inclusión y la igualdad de oportunidades». Según ha señalado, «gracias a esta colaboración que cada vez se extiende más a lo largo de estos años, hemos podido integrar en nuestros equipos a profesionales que aportan valor, compromiso y nuevas perspectivas, y que van enriqueciendo cada vez más a nuestra organización». Además, ha subrayado que seguirán trabajando junto a Fundación ONCE para fomentar un entorno laboral más accesible y equitativo.
Por su parte, Virginia Carcedo ha resaltado la importancia de la alianza con Grupo Entrepinares, destacando que «la renovación de este compromiso demuestra que quien decide optar por el talento de las personas con discapacidad y contratarlas, repite».
Como parte del convenio, Grupo Entrepinares continuará colaborando con Inserta Empleo, entidad de formación y empleo de Fundación ONCE, en los procesos de selección de candidatos para cubrir puestos dentro del grupo. Asimismo, se contemplan posibles acciones de formación y cualificación profesional para fomentar la empleabilidad de personas con discapacidad.
El acuerdo también incluye la promoción de iniciativas en el ámbito de la responsabilidad social corporativa, con el objetivo de favorecer la inserción laboral de personas con discapacidad de manera indirecta, a través de la colaboración con centros especiales de empleo. Con esta renovación, Grupo Entrepinares reafirma su apuesta por la diversidad y la inclusión en el ámbito laboral.